







| Тип простыни | На резинке |
|---|---|
| Размер | Односпальный |
| Тип ткани | Бязь |
| Ширина простыни | 90 см |
| Длина простыни | 220 см |
| Цвет | Черный |
| Тематика декора, рисунка | Профессии |
| Количество в наборе | 1 шт |
| Подарочная упаковка | Нет |
| Страна производитель | Украина |
| Состояние | Новое |
| Усадка | 2 % |
| Простыня | 1 (шт) |
| Простыня на резинке | Да |
| Тип комплекта | Односпальный |
| Хлопок | 60 % |
|---|---|
| Лен | 5 % |
| Бамбуковое волокно | 5 % |
| Полиэстер | 10 % |
| Полиамид | 10 % |
| Тенсел | 10 % |
для удобства простынь изготовлена на завязках по углам + резинка
Комплект постельного белья для водителя большегрузного автомобиля это неотъемлемая часть интерьера.Водитель driver должен качественно отдохнуть.
Когда должны быть перерывы?Отдых водителя и норма отдыха должны быть следующими: первый перерыв должен быть осуществлен через 4 часа управления автотранспортным средством, при условии, что перевозка дальнего следования или же междугородная. Следующий должен быть через каждые 2 часа и составляет он не менее 15-ти минут.
Так же предоставляется время для приема пищи и отдыха, который колеблется от 30-ти минут до 2-х часов. Отметим, что при рабочем дне, превышающим 8-ми часовой порог должен быть предоставлен 2 обед.
Ежедневный отдых должен опираться на положение о труде и отдыхе водителей, которое гласит, что врем отдыха должно быть в 2 раза дольше рабочего дня. Стоит отметить, что сюда включены перерыв на обед и простой отдых. Если же учет ведется по суммированной системе, отдых не должен быть короче 12-ти часов. И тут бывают исключения:
- до 9-ти часов для водителей общественного транспорта (после чего даются 2-х дневные выходные); - до 11-ти часов для водителей, осуществляющих межгородские перевозки (после чего даются дополнительные выходные, которые рассчитываются по пятидневке).
При этом отдых может быть разделен на несколько частей, но стоит помнить, что 1 из них не должна быть короче 8-ми часов.
Что качается непрерывного отдыха, то он должен быть не менее чем 42 часа, сюда не входит междусменный перерыв. При суммированном методе учета, должен быть как минимум 1 выходной в неделю.