Prom – найбільший маркетплейс України

Radical Candor

Код: 9781529038347
В наявності
10+ купили

Доставка

  • Іконка доставки
    Підписка на доставку Smart
    Безкоштовно — у відділення Нової Пошти
  • Іконка доставки
    Нова Пошта (Безкоштовно за умови)

Оплата та гарантії

  • Іконка оплати
    Безпечна оплата карткою
    Зображення для Безпечна оплата карткою
    Без переплат
    Prom гарантує безпеку
    Повернемо гроші при відмові від посилки
  • Іконка оплати
    Оплатити частинами
    Без переплат*, від 191 ₴ / міс.
  • Іконка оплати
    Післяплата
    Нова Пошта
  • Іконка оплати
    Оплата на рахунок
Radical Candor - фото 1 - id-p2575102071

Характеристики та опис

Виробник
Radical
Країна виробникВеликобританія
ISBN9781529038347
Вид палітуркиМ'який
Кількість сторінок336
Мова виданняАнглійська
Рік видання2019
СтанНовий

Повністю переглянуте та оновлене видання Radical Candor, що містить нову передмову, післямову та бонусний розділ «Радикально відверта оцінка результатів», наповнене ще більшою кількістю порад, які допоможуть вам покращити робочі стосунки.

«Читання Radical Candor допоможе вам будувати, очолювати й надихати команди на найкращу роботу в їхньому житті».
— Шеріл Сендберг, авторка Lean In

Якщо тобі нема чого сказати доброго — краще мовчи… правда?

Хоча ця порада може працювати в особистому житті, як Кім Скотт переконалася на власному досвіді, у робочому середовищі вона стає катастрофою, коли її беруть на озброєння менеджери.

Скотт здобула свій управлінський досвід як надзвичайно успішна менеджерка в Google, а згодом перейшла до Apple, де розробила курс з оптимального менеджменту. Radical Candor безпосередньо спирається на її досвід роботи в цих передових компаніях і пропонує новий підхід до ефективного управління, який забезпечує значні результати, надихаючи команди працювати краще разом через сміливі та чесні розмови.

Radical Candor — це «золота середина» між керівниками, які є відверто агресивними, та тими, хто проявляє руйнівну надмірну емпатію. Йдеться про надання зворотного зв’язку, що поєднує похвалу й критику, подану так, щоб досягати кращих результатів і допомагати працівникам розвивати навички та досягати успіху.

Великі керівники будують міцні стосунки зі своїми співробітниками, і Скотт визначила три прості принципи створення таких стосунків: ставитися по-людськи, досягати результатів і розуміти, чому це важливо.

Radical Candor — це путівник для тих, кого бентежить або виснажує управління; книга, написана як для керівників, так і для тих, хто керує керівниками. Спираючись на багаторічний практичний досвід і подаючи його у зрозумілій та прикладній формі, Radical Candor показує, як досягати успіху, зберігаючи власну цілісність і людяність. Це ідеальний посібник для тих, хто прагне знайти сенс у своїй роботі та створити середовище, де люди люблять і свою справу, і колег, та мотивовані досягати ще більших успіхів.

Відгуки та запитання

  • Відгуки (0)
  • Запитання (0)
Ще не було відгуків про товар у цього продавця
Був online: Сьогодні

Схоже в інших продавців

Манієсю Обране
950 ₴